Cadena de Formación de Emprendedores, Valnalon Educa

Ciudad Industrial del Valle del Nalón S.A.U. C/ Hornos Altos s/n, 33930 La Felguera, Asturias. España

Empresa Joven Europea

Contenido Pie de página

Cooperativa Noettiva

  • Presentación

     

    Pla de l’Alemany, 40

    08600 Berga

    Barcelona

    Berga, 29 de octubre de 2019

     

    Saludos a todos los miembros del Proyecto EJE,

    Es un honor para nosotros presentaros  nuestra cooperativa. Somos un grupo de estudiantes que estamos cursando 4º de la ESO en el Instituto Serra de Noet, en Berga,  ciudad situada al norte de la provincia de Barcelona. Estamos muy emocionados, ya que podremos participar en la creación y fundación de una cooperativa, aprender su funcionamiento y mantenerla, afrontando problemas reales y habituales en cualquier empresa.

     

    En total, somos siete personas las que formamos nuestra cooperativa y todos vivimos en Berga o en sus alrededores. En las primeras sesiones, hemos elegido el nombre, el logotipo y hemos distribuido los cargos de nuestra empresa: Txell Giménez desempeñará el cargo de presidenta; Emily Henríquez  se encargará de vicepresidencia; Fàtima Abdelatti ejercerá como secretaria; por último, Júlia Vega será la tesorera. Además, tenemos otros tres miembros que son socios.

     

    Todos los miembros que pertenecemos a este grupo estamos participando en la optativa “Cooperativa y Gestión de Empresas”. Creemos que es un proyecto muy interesante ya que nos puede ser de utilidad en nuestro futuro.

     

    Tanto el nombre como el logotipo fueron elegidos mediante asambleas y a través de una votación. Recogimos los votos e hicimos el recuento. Finalmente, surgieron el nombre y la imagen que nos representan. Además, consideramos que ambos son fáciles de recordar. El origen de nuestro nombre, Noettiva, es una fusión de Noet, el nombre de nuestro instituto y  de cooperativa. En el logotipo, podemos apreciar una N y una T, siglas que representan el inicio de cada fragmento.

    Aunque desempeñamos diversos cargos dentro de la cooperativa, no tenemos un jefe supremo, ya que en las asambleas tenemos en cuenta la opinión de todos los miembros.

     

    Nuestra actividad comercial se centrará en la compra-venta e intercambio de productos con otra cooperativa que participa en el mismo proyecto.

     

    Para concluir, queremos decir que hemos empezado este proyecto con una ilusión infinita. Todos compartimos la idea de que nos podrá aportar nuevos conocimientos y de que va a ser un proyecto estupendo y muy fructífero. 

    Estamos a su  entera disposición para futuras colaboraciones.

     

    Cordialmente,

    Noettiva

     

    Foto de grupo

    Organigrama

    Descargar organigrama

    Estatutos

    Esquema de les ideas principales de los estados de la cooperativa.


    CAPÍTULO 1. BASES DE LA SOCIEDAD

    • Denominación

    • Objetivos y actividades: Comprar y vender productos de forma ética para obtener beneficios comunes.

    • Duración: Un curso escolar.

    • Domicilio social y ámbito territorial:  C/Pla de l’alemany 40, 08600, Berga.

    CAPÍTULO 2. DE LAS PERSONAS SOCIAS

    • Personas socias trabajadoras: 7 personas

    • Requisitos para la admisión: Alcanzar la cuota inicial, trabajar bien en grupo, trabajar las horas necesarias

    • Obligación del socio: Colaborar en todo los trabajos y potenciar la cooperativa equitativamente en todas las tareas para poder obtener un beneficio común 

    • Derechos del socio: Comprar los productos a precio de coste. Todos los socios teníamos el mismo voto y derecho independientemente del cargo que tengan 

    • La responsabilidad de los socios por deudas sociales: Mirar si hay pérdidas, y si hay posibilidades de mejorarlas, y en caso de deber dinero mirar de donde pagarlo. Seguramente si no hay un claro culpable el responsable de pagar las pérdidas las pagaría la persona que ha provocado  los hechos. Solo en caso de hacerlo en la culpa del socio como por ejemplo de revender, de dañar un paquete, diferentes acciones realizadas expresamente. Si es el caso de un daño no hecho expresamente, por ejemplo que te arrolla y caiga o se entronques y se te cae todo, y otros casos similares los responsables de pagarlo todo sería cada socio de la cooperativa.

    • Baja de socios: En caso de una baja de socio se deberá escribir un acto y no se devolverá la aportación de la cooperativa.

    • Faltas de los socios: Si la falta del socio es por fuerza mayor, el resto de los socios realizará la tarea que hacía.

    • Faltas muy graves: Robar tanto alimentos como dinero, no trabajar con la tarea que tiene asignada, no acumular trabajos repatitivamente y no notificarlo.

    • Faltas graves: No comer productos de la cooperativa, ponerse a fumar o no hacer tu trabajo de manera ocasional.

    • Faltas leves: Sacar el móvil en clase sin permiso y no se puntal a la cooperativa.

    • Sanciones: Falta muy grave: Expulsión la persona directamente o sino denunciarlo.

    • Falta grave: Pegar el material o alimentos.

    • Falta leve: Avisarlo y por acumulación de faltas ya pasa a ser falta grave.

    • Procedimiento sancionador: Es hablara con la cooperativa y tomaremos decisiones.

    CAPÍTULO III. RÉGIMEN ECONÓMICO

    • Capital social mínimo y cuando se llevará: 5 euros y se llevará el miércoles 20 de noviembre del 2019.

    • Si no se llevan el dinero pasa a ser falta leve.

    • Si no puede pagar los 5 euros en un día, nuestra cooperativa hemos acordado que la persona que no les pueda pagar 5 euros en un solo día le daremos la oportunidad de pagar 1 euro cada mes durante 5 meses.

    • Transmisión de las aportaciones: El tesorero.

    • Destino de los excedentes disponibles: Asociación Berguedana para la Protección de los Animales.

    • Imputación de pérdidas: Las pérdidas se imputarán el responsable.

    • Cierre del ejercicio: Anual

    CAPÍTULO IV. ORGANIZACIÓN FUNCIONAL INTERNA

    • Organización funcional interna: Se hará en grupos en función de lo que más le guste a la persona y de la manera que queden mejor repartidos.

    CAPÍTULO V. GOBIERNO, GESTIÓN Y REPRESENTACIÓN EN LA COOPERATIVA

    • Asamblea General. Convocatoria de la asamblea general ordinaria y extraordinaria: realizaremos las asambleas a los lunes.

    ASAMBLEA EXTRAORDINARIA: Cuando sea necesario.

    • Del voto por representante a la Asamblea General: El voto será individual y tendrá el valor de cada socio y lo hará la Secretaría.

    • Adopción de acuerdos: Es votarán por colectividad, teniendo en cuenta la opinión de cada socio.

    • El Consejo Rector: Presidente, Vicepresidente, Secretaria y Tesorera.

    • Composición del Consejo Rector: Presidenta: Txell Giménez, Vicepresidente: Emily Henriquez, Secretaria: Fátima Abdellati, Tesorera: Julia Vegas

    • Funcionamiento del Consejo Rector: Es reunirá un rato antes de la Asamblea para concretar los temas necesarios.

    CAPÍTULO VI. DISOLUCIÓN Y LIQUIDACIÓN

    Disolución y liquidación: Finales de Mayo es disolverá la cooperativa siguiendo con lo que se acordó el destino de los excedentes disponibles.

    Catálogo

    Diario

    Cooperativa Noettiva

    Centro: IES SERRA DE NOET

    Direccion: CA PLA DE L'ALEMANY, N- 40, BERGA, 8600, Barcelona, España

    Correo Electrónico: noettiva@gmail.com

    Alumnos/as: 7

volver subir

Proyecto subvencionado por el IDEPA